丁宝山不傻，他明白自己就是发小推出来的代理人。

但这个代理人的身份，他甘之若饴。

找ceo这事，陈东成委托猎头公司，找出行领域有十年经验以上的职业经理人。

职业经理人所求都不小，他们宁可年薪低一些，也想要股份。

约见几个优步中国地区的负责人。

最终一个人选，进入陈东成的视线。

赵寅。

优步华夏，蓉城总经理。

此前在多家世界五百强企业任职，有十五年的高级管理经验。

开出的年薪，算是行业平均水准。

最让赵寅心动的是，陈东成描述的共享单车蓝图和拿出的股权比例。

陈东成给赵寅开出10的股权，赵寅没有犹豫，立刻同意入职。

等赵寅离开写字楼，丁宝山如释重负的松了口气：“总算有个专业人士来帮我了。”

“心里有没有不平衡？”

丁宝山一愣，笑着摇头：“没有，我看过赵寅的履历，他的能力配得上我们付出的股权。”

陈东成满意的笑着说道：“你能这么想就好，以后公司会吸纳进来越来越多的人才。