苏伟召开“勤创会”干部会员大会。

他在大会上讲道：“我给大家带了一个好消息回来，咖啡厅项目通过了宏伟公司的审议，他们愿意投资这个项目……”

下面顿时疯了起来，像是打了胜仗一样。

是啊，他们的创业思路得到了认可，对他们来说是莫大的鼓舞，更有勇气去走上这条路。

会场安静下来后，苏伟接着讲：“在与宏伟公司项目部经理交谈时，我提出了个人想法，希望咖啡厅的项目能够拿给我们自己自负盈亏，利润四六分，我们归四，宏伟公司归六！”

“会长威武！”

“会长厉害！”

“会长，你太优秀了！”

“……”

所有人都听懂了苏伟的意思，咖啡厅在开业后，从管理到服务宏伟公司都不参与，全部交给勤创会的大学生负责，也就是他们。

苏伟决定采用这种形势是受到后世一家叫“比逗咖啡厅”的启发，这是一家完全由大学生集资创立的咖啡厅。

充分去发挥大学生的想象能力以及组织管理能力。

如果尝试成功，以后咖啡厅项目的发展模式就用这样的形式，宏伟公司作为投资方享有专利权和股权，市场运营和管理交给大学生，不仅是为了创造更高的价值，也体现了宏伟公司的社会责任感！

0345 半夏时光

咖啡厅的名字叫“半夏时光”，是苏伟取的，文青范很足，贴合这个年代的大学生气息。

“半夏时光”从选址装修到最后开业，苏伟没有参与，他只负责将宏伟公司投资的资金送到位。