但林子轩清楚，这种模式无法长久，公司要做成百年企业，就要改变。

经纪公司采用淘汰制，派出星探四处寻找好苗子，签进公司，只是不能保证成功率，竞争相当残酷。

这才是发掘演员的正常流程，而不是依靠林子轩的超前眼光。

经纪公司的合作方式更为灵活多变。

它不光和好梦公司合作，还和其他影视公司、电视台、各类媒体合作。

和演员签订不同的合约，提供不同的服务，把经纪工作专业化。

而且，它不仅签演艺圈的明星，还有体坛明星、艺术家和文艺圈的著名作家，业务范围更广，涵盖多个行业。

这种模式在好莱坞早已有之。

好莱坞的大型经纪公司旗下有世界顶尖的导演和巨星，和电影公司合作拍片，提供各式各样的经纪服务。

电影公司只要有一个项目，经纪公司选出合适的导演、演员和幕后制作人员。

这叫做打包服务。

可以说，经纪公司在好莱坞占据着重要的地位。

当然，国情不同，经纪公司的发展前景也不同。

国内同样有类似的经纪公司，但规模太小，眼光太短，发掘出来的演员往往是向影视公司输送，从中获得收益。

再说，有华影集团这种巨无霸在上面，经纪公司想像好莱坞那样根本不可能。

林子轩是想在规则允许的情况下做个实验，看看最后发展到什么地步，或许会有惊喜也说不定。

他在培养小叶的能力和她今后的班底。